济南创远企业管理咨询有限公司
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济南市槐荫区恒大观澜国际1号楼1单元12楼
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GJB9001C-2017武器装备质量管理体系认证流程如下：
1）认证咨询阶段
合同签订后，会安排相关人员到企业进行调研，确定企业的认证意图，协助企业确定组织机构和职责权限划分，体系的覆盖范围，编制和完善认证所需要的体系文件，对企业人员相关进行的培训，并指导企业按体系文件的要求运行，并协助企业进行认证的申请。
2）认证审核阶段
由认证机构派出的审核员，到企业按照认证标准及企业体系文件规定对企业申请认证范围的活动的进行检查，重点是核实企业的情况及编制认证文件和记录，检查结束上报认证机构颁发证书。
认证周期为四年，一个周期含一次初审/综合评议和三次监督审核，具体为：在初次认证的第二阶段审核后12个月内应进行一次监督审核。此后，每次监督审核的时间间隔不超过12个月，综合评议应在证书有效期截止前6个月且距离上次监督审核不超过12个月进行;
认证流程：提交申请---签订合同---审核方案策划---文件审查--一阶段审核(如有不符合，则需整改)----二阶段审核---技术评定---颁发证书---年度监审核----综合评议
企业ISO45001申请的条件
组织(企业)建立ISO45001，要依据ISO45001要求，结合组织(企业)实际，按照以下六个步骤建立:
⑴领导决策与准备:领导决策、提供资源、任命管代、宣贯培训
⑵初始安全评审:识别并判定危险源、识别并获取安全法规、分析现状、找出薄弱环节
⑶体系策划与设计:制定职业健康安全方针、目标、管理方案;确定体系结构、职责及文件框架
⑷编制体系文件:编制职业健康安全管理手册、有关程序文件及作业文件
⑸体系试运行:各部门、全体员工严格按体系要求规范自己的活动和操作
⑹内审和管理评审:体系运行2个多月后，进行内审和管评，自我完善育改进
持续改进是职业安全健康管理体系的核心思想，企业在实施体系过程中，必须建立自我发现、自我纠正、自我完善的运行机制，不断完善职业安全健康管理体系，持续改进职业安全健康绩效。
